パナソニックインダストリー株式会社
事業法務担当/パナソニックグループの中核企業/電子部品事業のグローバル展開をリーガル面から牽引
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庄司
・競争法や下請法等のコンプライアンス施策推進、当局調査対応、海外子会社の法務支援など、経営課題に直結する重要案件をお任せします。日常業務にとどまらず、将来的にはM&A対応や法務・コンプライアンス企画、マネージャー職へのステップアップなど、幅広いキャリアパスが開かれています。
・コアタイムを柔軟に調整できるフレックスタイム制度やリモートワークの活用など、働きやすい環境が整っています。年間休日127日(土日祝休み)にくわえ、カフェテリアプラン、社宅・住宅費補助、各種研修制度など、大手企業ならではの圧倒的な福利厚生が長期的なキャリアをバックアップします。
求人詳細
パナソニックインダストリー株式会社は、電子部品や産業デバイス分野を中心に多彩なBtoB事業を展開し、グローバル市場で確固たる地位を築いているパナソニックグループの中核企業です。最先端の技術力と製品力で、世界中のモノづくりや社会インフラの進化を支え続けています。
今回は、電子部品の開発・製造事業を担う事業法務部門にて、全社のコンプライアンス強化と事業推進をリーガル面から力強く牽引していただく「法務担当」を募集いたします。
ご入社後は、競争法・贈収賄・下請法などに関するコンプライアンス施策の企画や当局調査対応をはじめ、国内外の契約審査、海外子会社への法務支援など、非常に専門性が高くグローバルな案件をお任せします。海外出張や海外案件も発生するため、これまでに培われた英語力(TOEIC800点以上目安)を存分に活かせる環境です。
事業部のビジネスに深く入り込み、単なるリスクヘッジにとどまらず「どうすればビジネスを前進させられるか」を共に考え、解決策を導き出す「攻めの法務」を体現していただけるポジションです。将来的にはM&Aや紛争対応、高度な法務企画領域へもキャリアを広げることができます。
フレックスタイム制度やリモートワークを導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。年間休日127日というトップクラスの休日数に加え、社宅・住宅費補助や企業年金、手厚い教育体制(海外留学やトレーニー制度など)を完備。
日本を代表するグローバルメーカーの事業成長を法的側面から牽引し、企業法務としての専門性をさらに高めたい方からのご応募を心よりお待ちしております。
募集職種 | 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 3ヶ月(本採用時と条件の変更はございません) |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 電子部品の開発・製造事業を担当する事業法務部門にて、以下の法務・コンプライアンス業務をお任せいたします。 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 大阪オフィス大阪府門真市大字門真1006番地 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める事業場 |
勤務時間 | 8:30〜17:00(標準労働時間/7時間45分) ※一部、フレックスタイム制度/裁量労働制あり ※リモートワーク可(出社頻度は事情により柔軟に対応可) 海外出張あり(年に1~2回程度) |
休日・休暇 | ・年間休日127日(2024年度実績) ・完全週休2日制 ・祝日 ・年次有給休暇:年間25日付与(2024年度平均取得日数19.2日) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) ・ファミリーサポート休暇等 ※事業所/部署によって異なる場合がございます。 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | パナソニックインダストリー株式会社 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 大阪府門真市大字門真1006番地 | ホームページ | https://www.panasonic.com/jp/industry.html |
設立 | 2022年4月1日 | 従業員数 | 約44,000人(国内:約13,000人、海外:約31,000人)※2022年4月1日現在 |
資本金 | ー |





