デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。
40を超える業界の比類のなき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、アクセンチュアソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

今回は、新たに、コンプライアンス・コーポレート法務部のマネージャー候補の方を募集いたします。コンプライアンス体制の整備やアクセンチュアの適法な運営などの業務をお任せしたいと考えているため、5年以上の企業の法務部門または弁護士事務所での勤務経験がある方を求めております。
海外の仲間と連携して業務を行うことも多いため、基礎的なビジネス英語力も求められるポジションです。ビジネスを理解した上で、リスクを特定し、適切な判断ができる能力がある方や多数の関係者と円滑にコミュニケーションができる能力がある方は特に歓迎いたします。

また、会社としてAIやクラウドなどの最先端のテクノロジーを扱うため、そうしたテクノロジーに関する法的問題に関わるチャンスもあります。

法務本部の多くのメンバーが在宅勤務やフレックス制度をうまく活用しており、出産休暇や育児休業も取りやすい環境のため、ワークライフバランスが充実しております。

ご興味をお持ちいただけましたら、是非お気軽にご応募ください！

▽コンプライアンス・コーポレート法務部とは
法務本部の一部門であり、主に日本のアクセンチュアのコンプライアンス全般とその適法な運営を担います。
日本の法務本部にはGCCの他、主にクライアントとの契約を担当する営業法務部とコントラクト・マネジメント部、労働法務を取り扱う労働法務部、一定の調査を担当する社内調査部があります。
現在、日本のGCCには5名（うち弁護士3名）が所属しており、今回募集するマネジャーを含めて6名体制で業務を遂行する予定です 。