こちらは、特定の企業への就職・転職を考えている方々に対し、社員、元社員の方からのクチコミ情報や、企業が発信する求人情報など様々な視点からの情報を提供することで、就職・転職検討時のリサーチサイトとして日々成長している企業です。

「働きがいをすべての人へ」を理念として掲げ、一人ひとりの声をシェアすることによって、ジョブマーケットの透明性向上に貢献しています。
今回は、新たに社内弁護士を募集いたします。

まずは、契約書レビューや事業部門からの法律相談などの業務をお任せしたいと考えております。
事業成長に向けた取り組みに中心メンバーとして携わることが出来るので、企業法務エキスパートとしての成長を目指していただけます！

コミュニケーションツールとしてSlackを導入し、社内の固定電話を廃止するなど効率的な業務運営の実現を目指しております。

ご興味をお持ちいただけましたら、是非お気軽にご応募ください！

■弊社法務ポジションの魅力
①経営サイドがリーガルを重視しており、ビジネス視点も踏まえたリーガルアドバイザリーとしての貢献を期待されているため、事業部門と一緒に考えていく、経営層に先回りして提案していくといった姿勢が非常に歓迎されている環境です。
②事業成長に向けた取り組みに中心メンバーとして携わる事ができ、企業法務のエキスパートとしてのキャリアを伸ばしていくことができます。
③新規のビジネスモデル、サービスを展開する際には法務担当もプロジェクトに参画し、ビジネスモデルの検討、リーガルリスクの洗い出し等をイニシアチブをもって対応しています。
④経営の意思決定が早いため非常に早い意思決定スピードでPDCAを回すことができ、業務をスムーズに行うことができる環境です。

■配属組織の体制について
①配属の法務グループは現在、マネージャー1名、メンバー3名(正社員、派遣等で構成、弁護士資格者1名を含む)の体制です。
②ご入社後は、各種業務をプレイヤーとして担当しながら、事業戦略推進にあたり法務面でプロジェクトに関与していただきたいと考えております。