求人ID: 109052026年02月10日(火)
直接応募求人
求人ID: 10905株式会社ツクルバ
コンプライアンスマネージャー/実務経験必須/フレックス/リモートワーク可/コンプライアンス体制の構築、運営
法務弁護士
契約法務(国内)コンプライアンス紛争/訴訟対応法令対応/社内相談年収600万以上社保完備土日祝休みフレックス制度リモートワーク可能上場企業
求人詳細
当社は中古/リノベーション住宅領域を中心に成長を続けています。
宅建業/銀行代理業/工事請負業といった許認可に関連する事業が多く、事業のスピードに合わせて、各業法や関連規制を遵守しつつ安全に事業を進めるためのコンプライアンス体制づくりが不可欠です。
本ポジションでは、法令遵守の観点から事業を支え、仕組みを一緒に整えていく役割を担っていただきます。
▽位置づけ/体制
マネージャーとして、全社のコンプライアンス体制の構築/運営を中心に担当いただきます。
主要なミッションは、宅建業/銀行代理業/工事請負業をはじめとする業法対応を踏まえ、会社の成長に伴うリスクに先回りして対応できる仕組みをつくることです。このほか、契約書レビューや許認可管理といった法務業務も一定数発生します。
▽チーム/ワークスタイルについて
管理部門全体で約20名、うち法務3名(法務部長/メンバー2名※内業務委託の弁護士1名)となります。
フレックスタイム制かつ週1~2回程度のリモートワークも可能で、柔軟な働き方を尊重します。
募集職種 | 法務 / 正社員(契約期間の定めなし) 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 3か月(試用期間中の条件変更なし) |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・宅建業/銀行代理業/工事請負業に関連する法令/業法対応 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 本社東京都渋谷区恵比寿四丁目3番14号 恵比寿SSビル 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 標準的な勤務時間帯10:00~19:00(休憩60分) フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00) ※スキルに応じてリモートワークが週1~2日可能 |
休日・休暇 | ・年間休日123日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(入社時に入社月に応じた日数を最大10日付与。以後8月1日付与) ・年末年始休暇 ・結婚休暇(5日) ・出産休暇(3日) ・忌引休暇(最長10日) |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | 株式会社ツクルバ | 種別 | 一般企業 |
|---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿四丁目3番14号 恵比寿SSビル | ホームページ | https://tsukuruba.com/company/outline/ |
設立 | 2011年8月 | 従業員数 | 304 |
資本金 | 60,139千円 |
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