フロンティア株式会社

求人詳細

わたしたちは、「一人一人の想いをカタチに」をミッションに、企業と企業をつなぐビジネスマッチングサービス「レディクル」を展開する、フロンティア株式会社です
創業以来成長し続けており、直近3年間で売上3倍という急拡大を果たしております。
BtoBマッチング領域で既に上場企業の70％以上が利用しており、シェアNo.1企業としてプロセス及び体制強化に挑んでいます。

今回は、法務部門の責任者候補を募集いたします。
現在、取締役が兼務している法務責任者の役割を、より高度な専門性と戦略性を持って担えるご経験のある方に引き継いでいただき、法務機能を次のステージへとリードしていただきたいと考えています。
日々拡大する契約数、サービス領域の中で、体制構築／事業戦略に即した法務支援を推進できるチャレンジングなポジションです。

ご入社後は、まず契約書レビュー／交渉、新規事業における法務リスク検討、外部弁護士事務所との連携などの実務をご担当いただきながら、チームマネジメント、法務体制の構築、コンプライアンス運用などの責任者としての役割も徐々にお任せしていきます。
また、M&A、資本提携、知的財産、データ保護体制の構築、社内法務研修等も含め、戦略法務の領域に携わっていただくことも想定しています。

そのため、企業法務の実務経験約10年程度、各種契約書の作成／レビュー／交渉経験がおありの方、経営陣／事業部門に対して法的リスクを分かりやすく説明できる能力、ステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
マネジメント経験、M&A／資本提携プロジェクト経験、コンプライアンス体制構築／運用経験、新規事業の法務支援経験がおありの方は特に歓迎いたします。
幅広い業界の企業と契約を進める環境であるため、特定の業界に限定されず法務スキルを活かしたい方には理想的な環境です。

当社法務部門はまだ体制強化フェーズにあるため、社内での裁量が大きいポジションとなっています。
また、年間休日125日以上、福利厚生も充実しておりますので働きやすい職場環境があります。

ぜひ、成長フェーズの当社で、法務の側面から事業を支え、牽引したいという想いをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。