株式会社マネーフォワード

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
庄司

・法人向けバックオフィスSaaSや個人向け資産管理サービスなど、多彩なFintech事業を展開する東証プライム上場企業です。現在は「SaaS×AI×Fintech」を掲げ、従業員数3,000名規模へと非連続な成長を遂げており、ダイナミックな事業展開を法務面から支える圧倒的なやりがいがあります。
・契約書審査などのビジネス法務にとどまらず、M&Aや資本業務提携、株主総会の運営、全社横断のルール策定など、コーポレート法務・ガバナンス法務まで幅広くお任せします。リスク管理だけでなく「いかに事業を成長させるか」という視点で経営層の意思決定を後押しする、裁量の大きなポジションです。
・フレックスタイム制（コアタイムあり）とハイブリッドワーク（週2日以上の出社）を採用しており、柔軟な働き方が定着しています。住宅手当や従業員持株会に加え、ベビーシッターや家事代行の優待など、ライフステージの変化を支える手厚い福利厚生が整っています。

求人詳細

当社は、法人向けバックオフィスSaaS、AIネイティブサービス、個人向け家計簿・資産管理サービスなど、人々の暮らしやビジネスをアップデートする多様なサービスを展開する「株式会社マネーフォワード」です。2012年の創業以来、事業領域を急速に拡大し、現在は従業員数3,000名規模へと成長。M&Aによるグループ会社の増加も加速する中、「No.1 AIカンパニー」の実現を目指してさらなる進化を続けています。

今回は、この非連続的な成長を法務およびコーポレートガバナンスの側面から力強く支えていただくため、法務部門の体制強化に伴う増員募集を行います。

ご入社後は、当社の売上の約6割を占めるビジネスセグメント（法人向けSaaSやAI事業など）を中心に担当していただきます。日々の契約審査や新規事業の適法性リサーチといった「ビジネス法務」に加え、M&A、組織再編、取締役会・株主総会の運営といった「コーポレート・ガバナンス法務」まで、非常に幅広い領域に携わることが可能です。

当社が法務に求めているのは、単なる法令遵守のチェック機関ではありません。「リスクを抑えながら、どうすれば事業を実現・成長させられるか」という思考を持ち、経営陣や事業部門の判断をプロアクティブに後押しする役割です。部署内には法律事務所や官公庁出身者など多様なバックグラウンドを持つメンバー（弁護士複数名含む）が在籍しており、気軽に相談し合える風通しの良い環境が整っています。

現場への権限移譲を重視しているため、自律的に行動できる方には大きな裁量が与えられ、実績次第では将来的なマネージャー候補としての活躍も期待しています。

最先端のテクノロジー（生成AIやLegalTech）を活用しながら、事業成長を牽引する次世代の法務プロフェッショナルを目指したい方からのご応募を心よりお待ちしております。

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