株式会社エス･エム･エス

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
庄司

・医療・介護分野で社会課題の解決に挑む東証プライム上場企業にて、主力事業を支える法務担当の募集です。契約審査や法規制対応といった実務にとどまらず、事業成長を後押しするための「攻めと守りの内部統制」を自ら構築していく、裁量の大きなミッションをお任せします。
・企業法務の実務経験がなくても、ビジネス法務の素養があれば挑戦できる開かれたポジションです。少数精鋭の組織であるため経営陣や事業部との距離も近く、将来的には組織マネジメントや海外事業のサポートなど多彩なキャリアパスを描くことができます。
・年15万円のスキルアップ手当やベビーシッター利用補助など、社員の成長と生活を支える手厚い制度が充実しています。出社とリモートワークのハイブリッド体制や簡易フレックス勤務が導入されており、ワークライフバランスを重視しながら自分らしく活躍できる環境です。

求人詳細

こちらは、医療／介護／ヘルスケア分野を中心に事業を展開する東証プライム上場企業です。
「高齢社会に適した情報インフラを構築すること」をミッションに掲げ、人材紹介／求人情報サービス、キャリア支援、SaaS型業務支援システム、医療介護従事者向け情報メディアなどを国内外で展開しています。
特に介護／医療従事者向けの人材サービスや事業者向け経営支援サービスに強みを持ち、少子高齢化という社会課題の解決に取り組んでいます。

今回は、事業拡大に伴うリスク高度化に対応するための体制強化のために、新たに法務担当を募集いたします。
契約／規制／許認可／紛争対応を行いながら、事業の適切かつ効率的な運営に向けた統制構築の業務をお任せしたいと考えているため、事業会社での2年間以上の勤務経験がおありの方で、SMSの「理念」「私たちが大切にしていること」「私たちが目指していること」に共感いただける方を求めております。
法務部門またはこれに近しい部門での勤務経験または業務上の接点を有した経験がおありの方、事業会社でコーポレート部門（管理部門）での勤務ご経験がおありの方は特に歓迎いたします。

簡易フレックス勤務制度や充実の福利厚生制度により、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
リスクマネジメント部内外や海外も含め、多様な役割へ挑戦できる豊富なキャリアパスが用意されています。

ご興味をお持ちいただけましたら、是非お気軽にご応募ください！

▽成長企業における業務経験
・プライム上場企業でありながら、本社の正社員数は少数ですので、経営陣や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができます。
・成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。

▽マネジメント業務
・適正に応じて、将来的には、複数の業務で成果を出し続けることで、マネージャとして後輩の育成／マネジメントに携わっていただく場合があります。
・マネージャとして、ご自身が担当する領域において、課題発見から解決、仕組みの構築や改善まで広範な裁量を持って業務に当たっていただけます。

▽グローバル対応
・将来的には、海外のキャリア事業へのサポートを通じて、グローバルの経験を積んでいく選択肢があります。