Linolaパートナーズ法律事務所
弁護士/個人受任OK(経費負担3割)/外国人雇用や企業法務に強く、弁護士としての市場価値を高めることが可能◎
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門前
① 外国人労務の「希少な専門性」を早期に習得可能
取扱案件の約7割が外国人労務関連であり、今後需要が高まる先端分野で競合の少ない専門キャリアをスピーディーに築けます(※英語力は一切不問です)。
② 専門性×ジェネラリストを両立できる幅広い案件環境
外国人労務だけでなく、顧問対応や一般民事案件なども扱えるため、弁護士としての汎用的な対応力・基礎力もしっかり伸ばせます。
③ 安心のマンツーマン教育体制と風通しの良い雰囲気
入所初期は先輩弁護士が同行して指導するため教育面も安心です。アットホームな雰囲気で力を伸ばしていける環境です。
求人詳細
こちらは、企業側の労働問題を中心に、顧問業務や一般民事等幅広い案件を取り扱っている法律事務所です。
代表は、まだ取り組んでいる弁護士の少ない「外国人労務」に特化した強みを持っているため、外国人を雇用している企業からの依頼だけでなく、弁護士会(東京三会)、東京都、神奈川県、船井総合研究所、中小企業団体中央会等、様々なところから講師業務を依頼される等、同業者問わず高い評価を受けています。
また、外国人労務だけでなく、顧問業務や一般民事の相談も受け付けているため、外国人労務案件を中心とする案件以外にも、様々な案件に携わることが可能です。
今回は事務所規模拡大に伴い、弁護士を募集いたします。
外国人雇用という法整備が発展途上にある分野において、ともに専門性を高め、事務所の成長を牽引していただける方を求めています。経験の有無は問いません。マニュアルに頼るのではなく、自ら考え、新しい分野に果敢にチャレンジしていく気概をお持ちの方を歓迎いたします。
専門性を持ちながらも幅広い案件の経験を積んでいくことが可能なため、専門性を身に着けたい方にお勧めの環境となっております。
カジュアルな面談も可能となっておりますので、ご興味をお持ちの方は、是非前向きにご検討ください!
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募集職種 | 弁護士 / 業務委託 |
|---|---|
対象修習期 | 72期 〜 77期 |
試用期間 | 無し |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 <事件割合> 《将来的な業務内容の変更範囲》 事務所の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 本店東京都千代田区九段北3-2-2 B.Rロジェ T-3 《将来的な就業場所の変更範囲》 事務所の定める場所 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩1時間) 原則出社 ※体調不良等のやむを得ない事情がある場合に限り、相談のうえ一部リモートワークを認める運用を行っています。 |
休日・休暇 | ・土日 ・祝日 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | Linolaパートナーズ法律事務所 | 種別 | 法律事務所 |
|---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都千代田区九段北3-2-2 B.Rロジェ T-3 | ホームページ | https://linola-partners.com/ |
設立 | 2020年10月 | 従業員数 | 3名(弁護士2名、事務員1名) |
資本金 | 非公開 |






