霞ヶ関キャピタル株式会社

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
穂積

《エージェントのおすすめポイント》
・社内弁護士が複数名在籍しております。
・急成長企業ながら自己資本比率は40％越えと、安定的な経営基盤を誇ります。
・明確な企業理念のもと、社会貢献性の高い事業に携わることができます。
・業界内でも高水準の平均年収です。
・福利厚生充実で、借上げ社宅やランチ補助など、日常の働きやすさをサポートする制度多数。

《こんな方におすすめ》
・スピード感のある環境にて、インハウスとして企業成長への貢献を実感したい方
・年齢が近い経営陣と共に事業成長に取り組みたい方
・型にはまらずより良い提案をしていきたい方
・課題達成に向け、周囲を巻き込みチャレンジできる方
・スピードが速く、変化に富んだ環境を楽しみたい方

求人詳細

私たちが手がけるのは、単なる「建物づくり」ではありません。
人口減少、観光需要の変化、物流の人手不足、医療／介護の地域格差、そして海外市場の成長。
霞ヶ関キャピタルは、こうした社会の課題を出発点に、新しい不動産のあり方を創り出すデベロッパーです。
ホテル／物流／ヘルスケア／海外の4つの領域で、土地の企画から開発、運用、ファンド 化までを自社で完結。
2025年にはホテル特化型「REIT」を上場させ、すべての主要事業が「運用フェーズ」へと進化しました。
さらに、ドバイやASEANを中心に海外開発事業も拡大中。
社会や産業構造の変化に合わせて、「社会に必要とされる不動産を創る」という姿勢を世界へ広げています。

今回は、新たに法務担当者を募集いたします。
法務部門のプレーヤーの立ち位置で不動産開発に係るプロジェクトのドキュメンテーションをメインに、経験やスキル、意欲に応じて幅広い業務をお任せしたいと考えているため、弁護士資格をお持ちの方や不動産業界の知見がおありの方を求めております。
上場企業での法務経験をお持ちの方、新規事業やM&Aなど、変化の激しい環境での実務経験がある方は特に歓迎いたします。

30代～40代の経験豊富なメンバーが在籍し、チームで連携しながら業務を進める風土です。
各部門と連携しながら新規事業やM&Aなど事業推進の最前線に関与でき、企業法務経験者や弁護士資格者と協働しながら高度な専門性とビジネス視点を磨ける環境です。
また、フルフレックス制度や各種福利厚生も充実しており、柔軟な働き方が可能です。

ご興味をお持ちいただけましたら、是非お気軽にご応募ください！