経験弁護士/弁護士会費事務所負担/個人受任可能/充実の福利厚生・研修制度/離婚・相続メイン
《エージェントのおすすめポイント》
・子育て中の弁護士が多く在籍している為、育児に対して理解のある環境で就業できる(リモートワークも可能)。
・全国でもトップクラスの離婚事件の実績があることから、高い専門性を身に着けることが可能。
・弁護士経験を数年積んだ後に、専門性を高めていきたい方にぴったり。
《注力分野》
・離婚
・相続
・企業法務
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こちらは、「お客さまの未来を開く」をミッションに掲げ、千葉にオフィスを構える法律事務所です。
離婚事件については、年間1000件以上のお問い合わせがあり、全国的に見てもトップクラスの件数となっております。
判例タイムズや家庭の法と裁判に掲載された事件もあり、離婚分野について一定の実績を得たことから、2019年から企業法務、2022年から相続に注力しております。
現在は、離婚、相続、企業法務の順に事件数が多くなっています。
今回は、案件拡大の為、新たに経験弁護士の募集を行います。
離婚や相続案件の経験を積んでいきたい方や、事務所の一員として社会に貢献していきたいとお考えの方を求めています。
所員同士の信頼関係の構築を重視している為、月に1回の代表とのミーティング(仕事・私生活等ざっくばらんに話す)を実施しています。また、週に1回は時間の合う弁護士同士でランチに行く、新しい法分野の勉強会を月に2回行うなど、盛んに交流をしています。
60期代と70期代の若手弁護士が中心の事務所のため、どの弁護士ともフランクに会話をしています。
ご希望の方には個別に事務所見学、在籍弁護士との面談も可能です。
一度当事務所を見ていただきたいと思いますので、ご興味をお持ちの方は、是非お気軽にご応募ください!
募集職種 | 弁護士 / 業務委託 |
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対象修習期 (目安) | 65期 〜 |
試用期間 | 4ヶ月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・離婚 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 千葉オフィス千葉県千葉市中央区新町3-7 高山ビル7階 |
勤務時間 | 勤務時間は自由です(土曜日を除く)。 各自の裁量制となっております。 日祝は事務所全体がお休みですので弁護士も休みです。土曜日は月に2回程度新規相談担当の日があります。平日に休むことも多々あります。 子どもの保育園のお迎えがある弁護士は、週に2~3回午後5時に退勤する者もいます。 実態として、午後10時を超えるような働き方をしている弁護士はほとんどいません。 (例1)平日 9:30~20:00、月2回土曜に出勤 9:30~18:00、月2回平日休み (例2)平日 9:00~19:00、月2回土曜に出勤 9:30~18:00、月2回平日休み (例3)平日 9:00~17:00、月2回土曜に出勤9:30~18:00、平日月2回休み 休憩は各自1時間程度取っています。 |
休日・休暇 | ・日祝+各自の裁量 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・弁護士休暇 ・産休育休制度 ※日祝と土曜日月2回、平日2回程度のお休みが平均的です。 ※緊急で依頼者や事件対応が必要な場合や繁忙期には出勤が続く場合が稀にあります。 ※夏期、年末年始は比較的長期の休みをとります。 |
応募資格・ 求める人物像 | |
給与 | |
賞与 | |
教育体制 | |
待遇・福利厚生 |
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名称 | 弁護士法人とびら法律事務所 | 種別 | 法律事務所 |
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本社所在地 | 千葉県千葉市中央区新町3-7 高山ビル7階 | ホームページ | https://saiyou-tobira.com/ |
設立 | ー | 従業員数 | ー |
資本金 | 非公開 |