篠森法律事務所

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
頓所

・研修制度が充実しており、法律事務員としての経験を積むには最高の環境です。
・原則として毎年昇給があり、賞与は4か月分を保証いただけます。
・残業は平均月5時間程度でワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。

求人詳細

わたしたちは、お客様に親身に寄り添い、丁寧な法的検討と多角的な視点を大切にしながら、主として企業のお客様へリーガルサービスを提供する篠森法律事務所です。2014年に千代田区麹町で開業し、知的財産関連法務、商標関連業務、一般企業法務、紛争解決法務など幅広い分野を取り扱っています。

今回は、今後の人員拡充に向けて法律事務を担う新たなメンバーを募集します。ご入社後は、書面の作成や提出、請求書作成、各種書類管理をはじめ、電話や来客への応対、備品の発注と管理、会計、その他一般事務全般を担当いただきます。中長期で担当いただく具体的な役割については情報なしです。

応募にあたっては、Microsoft Excel、Microsoft Word等のPC操作スキルが必要です。法律事務経験をお持ちの方は歓迎しますが、法律事務未経験の方も応募可能で、実際に未経験者の採用実績があります。責任感を持って落ち着いて業務へ対応できる方や、向上心を持って成長を目指せる方を歓迎しています。

法律事務が初めての方や経験の浅い方には、外部研修を通じて基礎から学べる環境を用意しています。PC操作や法律事務のスキルアップに向けた専門講座、日本弁護士連合会の研修なども個々に合わせて受講でき、研修費用はすべて事務所が負担します。実務を通じて、法律事務の専門性を着実に高めていける環境です。

現在の所員は3名で、弁護士、弁理士、事務員が在籍しています。2026年に移転した広々とした清潔感のあるオフィスで、落ち着いて仕事に取り組めます。公式サイトでも2026年4月の事務所移転が案内されています。

勤務時間は9：30～18：00または9：00～17：30で、残業は平均月5時間程度です。完全週休2日制で、有給休暇の定期的な取得を推奨しているほか、夏季には連続5日間の休暇取得が可能です。産前産後休業、育児休業の取得実績もあります。
実際に、現在ご勤務いただいている方の有休消化率は100%です。原則毎年昇給があり、賞与は年2回、4か月分を想定しています。

「専門性のある環境で法律事務のスキルを身につけたい」「弁護士や弁理士を支えながら、責任感を持って仕事に取り組みたい」という方に適したポジションです。お客様に親身に寄り添い、信頼されるパートナーとして誠実なリーガルサービスを提供する事務所を、一緒に支えてくださる方のご応募をお待ちしています。