こちらは、IT、医療の分野で業界TOPクラスのサービスを保有し、創業18年で年商1,000億円規模の急成長中ベンチャー企業です。
2005年創業以来、黒字経営を継続し、2022年度は年商869億を突破いたしました。また、「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニーにも選出されております。
急成長する会社を支えるため、コーポレート部門であっても極力階層を設けず、意思決定のスピードと質が最適化される組織形態をとっております。

今回は増員に向け、リーガルチェック、トラブル案件対応などの法務担当としてご活躍いただける方を募集いたします。
当ポジションでは、人材、IT、医療、介護、M&Aなど様々な業界の法律に携わることができます。
年間で5以上の事業やサービスが立案されるため、ドラフティング案件にも関わることができ、会社としてM&A(買収)案件も今後増えていくため、新しい知見やノウハウも得られます。またベトナム、メキシコなどへの海外展開も行っており、グローバルに活躍することが可能です。

レバレジーズの法務は経営に近いポジションで、目標を達成するための法的アドバイスやサポートを提供しているため、弁護士とのやり取りも多く、専門知識も日々習得できます。
レバレジーズは正社員、非正規社員もあわせると2000名以上の規模まで成長しておりますが、コーポレート部門はまだ人数も少ないです。
そのため、法務組織の業務改善、新規サービスや新規事業の立ち上げに伴い、メンバーそれぞれが全社的な課題の解決に携わることが出来ます。
また、入社1年足らずで法務リーダーになるなど、能力と努力次第で積極的に自分のキャリアを拡げられる機会を豊富にご用意しております。

福利厚生も充実しており、働きながら自己の成長を目指せる環境が整っております。
また、法務未経験者でも充実した案件によるOJT体制、Wチェック体制を設けておりと整えておりますので、安心して成長できる環境がございます。

少しでもご興味をお持ちの方は、是非お気軽にご応募ください！

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急成長中のレバレジーズを支える法務部にインタビュー｜仕事内容・働き方・採用について聞きました

急成長を続けるレバレジーズ株式会社の法務部に採用インタビューを実施。仕事内容や働き方、採用などについて語っていただきました。

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