出光興産株式会社
法務/実務経験5年以上/経営意思決定に関与/スーパーフレックス/社会インフラ×安定基盤/取締役会運営

石原
・取締役会や株主総会運営に携わり、経営意思決定に近い立場で企業価値向上に貢献できます
・開示資料作成や契約審査など幅広い法務業務を通じて、組織法務の中核を担えます
・大手エネルギー企業ならではの安定基盤と多様な事業領域で専門性を広げられます
<こんな方におすすめ>
・ガバナンス領域や会議体運営など、経営に直結する法務業務に関心がある方
・事業部門と連携しながら課題解決に取り組むビジネスパートナー型の働き方を志向する方
・契約/開示/国際案件など幅広い領域に挑戦し、総合的な法務力を高めたい方
求人詳細
わたしたちは、エネルギーや素材領域を中心に国内外で事業を展開し、社会インフラを支える多様な製品とサービスを提供する総合エネルギー企業です。
長年にわたり培ってきた技術力と事業基盤を活かし、カーボンニュートラルや循環型社会の実現に向けた変革に挑戦し続けています。
今回は、コーポレートガバナンス体制および経営意思決定機能の強化に伴い、新たに法務担当を募集いたします。
株主総会および取締役会の運営、契約審査、法務相談対応などのコーポレート法務業務をお任せしたいと考えているため、企業法務または法律事務所における実務経験が5年以上おありの方で、契約書レビューおよび係争対応の経験を有し、取締役会、株主総会運営、開示書類作成のいずれかの実務経がおありの方を求めております。
英語を用いた法務案件やM&A/アライアンス業務に積極的に取り組める方は特に歓迎いたします。
当社法務部門は、事業部門やグループ会社と密接に連携しながら、単なるリーガルチェックにとどまらず、経営と事業の意思決定に深く関与できる点が特徴です。取締役会や株主総会といった企業統治の中核業務に携わりながら、企業価値向上に直接貢献できる環境が整っています。
また、フレックスタイム制や在宅勤務相談可能など、柔軟な働き方を実現できる制度も整備されており、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。
ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。
募集職種 | 法務 / 正社員(契約期間の定めあり) 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 6ヶ月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・取締役会の事務局運営(企業価値向上に資する取締役会の運営全般) 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 東京本社東京都千代田区大手町一丁目2番1号 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | フレックスタイム制(フルフレックス) <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30(休憩1時間) 時間外労働:あり ※在宅勤務相談可能 |
休日・休暇 | ・年間休日124日 ・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・創業記念日休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ・産休育休制度 ・介護休業制度 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | 出光興産株式会社 | 種別 | 一般企業 |
|---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都千代田区大手町一丁目2番1号 | ホームページ | https://www.idemitsu.com/jp/ |
設立 | 1940年3月30日(創業1911年6月20日) | 従業員数 | - |
資本金 | 1,683億円 |







