企業名非公開
法務担当者/業務経験必須(補助業務でも可)/年間休日126日/残業少なめ/全国展開を見据える成長企/事業拡大を法務で支援

庄司
・契約書レビューを起点に、訴訟/労務/不動産法務まで幅広く経験可能です!
・年間休日126日&長期休暇も充実、腰を据えて成長できる環境です!
求人詳細
《こんな方におすすめ》
・契約レビューから実務経験を積みたい方
・少数精鋭のチームでスピーディにスキルを伸ばしたい方
・法務キャリアをゼロから丁寧に育ててもらえる環境を求めている方
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こちらは、これまでの常識にとらわれずに様々な価値を提供している不動産企業です。
新たなビジネスモデルで戸建て住宅を提供するコンパスホーム事業や、都内23区の中でも厳選したエリアで不動産経営の常識を変える新商品を創りだすODEAアセットマネジメント事業等、これまでにないものを創り出しております。
経営戦略本部 法務部は、事業成長を下支えする中核組織として、より強固な法務基盤の構築を担っています。
組織拡大に伴い契約/訴訟/労務など法務課題が複雑化する中、新たに法務担当としてご活躍いただける方を募集しています。
ご入社後は各種契約書の作成/レビューを中心にお任せし、その後は適性やご希望に応じて訴訟対応や人事労務、不動産トラブル対応など幅広い領域に携わっていただきます。
そのため、事業会社での法務実務経験、または法律事務所での業務経験がおありの方や、不動産/建築業界において、契約内容のチェックや検討に従事したご経験がおありの方を募集しております。宅地建物取引士資格をお持ちの方は歓迎します。
法務部は部長、次長の2名体制で、OJTを通じた丁寧なサポートがあり、実務を通して着実に専門性を高められる環境です。
経営に近いポジションで事業成長に深く関与しながら、法務としてのキャリアを築いていきたい方にとって、大きなやりがいを感じていただけます。
拡大フェーズならではのスピード感と裁量を楽しみながら、会社の未来を法務の側面から共につくっていきたい方のご応募をお待ちしています!
募集職種 | 法務 / 正社員(契約期間の定めなし) 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 3ヶ月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・各種契約書の作成/レビュー 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 本社東京都千代田区2-4-1 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00) 残業:10~20時間程度/月 |
休日・休暇 | ・年間休日126日 ・土日 ※年間10日程度土曜出勤日有り(当社カレンダーによる) ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇(9日 ※2025年度) ・年末年始休暇(10日 ※2025年度) ・有給休暇:初年度10日付与(入社3か月後4日、6か月後6日) ・特別休暇 ・慶弔休暇 等 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | 非公開 | 種別 | 一般企業 |
|---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都千代田区2-4-1 |






