業務中の
雰囲気

黙々と

話し合い
ながら

人間関係

親密

あっさり

男女の割合

男性が
多い

女性が
多い

平均年齢

20歳以下

70歳以上

＜エージェントの注目ポイント＞
・幅広い分野の業務を包括的に学べる
・紹介やリピートなど、お客様の口コミで仕事が集まる事務所
・「得意を伸ばす」方針で自分らしく働ける
・ワークライフバランス◎ 残業月平均20時間
・子育て等による短時間勤務・一部在宅についても対応できます。
ご希望の方は是非ご相談ください。

＜こんな方におすすめ＞
・1つの業務に限らず幅広い業務の経験を積みたい方
・お客様と近い距離で長期的な関係性を築きたい方
・手続だけでなく提案型の専門家としての力を身に着けたい方
・プライベートも大切にしながら仕事を楽しみたい方
・セミナーや動画配信・ブログ更新など司法書士業務の枠に囚われず挑戦したい方

＜職場の特徴＞
・子育て中の方も多く在籍
・時短勤務やフレックス勤務も可能
・「適材適所」をスローガンに「得意を仕事にし、伸ばす」考えの職場
・雑談も交わす和気藹々とした風通しの良い環境
・『お互いさま』『助け合い』『家族優先』を合言葉にフォローし合う職場

＜職場の雰囲気＞
■愛知オフィス
・司法書士：1名
・司法書士補助者：8名
・男性2名　女性7名
・年齢層　30代

■三重オフィス
・司法書士：1名
・司法書士補助者：3名
・男性2名　女性2名
・年齢層　40代

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こちらは相続を中心に幅広い業務分野で顧客の課題を解決する司法書士・行政書士事務所です。
中でも相続で価値提供することを強く意識し、顧客に安心を提供しています。
相続の相談に乗るのは、依頼者の方に非常に感謝される素敵な仕事です。
また、相続だけではなく関連会社であるコンサルティング会社での
相続・資産管理の総合コンサルティング業務も行っております。

今回は、今後の業務拡大のため、愛知オフィスと三重オフィスでそれぞれ1名ずつ司法書士資格者を募集します。
業務の進め方・業務効率化・平準化に時間を要することも想定し、
業務繁忙で手一杯になる前に、余裕をもって積極採用中です。

総勢13名の事務所内では男女の差別はなく良い雰囲気の中で協力して業務にあたっており、
子育て中のスタッフも多く在籍し、それぞれの環境に配慮し業務をこなしております。

所員同士が互いにフォローし合うことで誰もが働きやすい環境です。
また普段から協力しあう体制を大切にしており、風通しもよく明るい雰囲気の事務所です。

相続・高齢者の財産管理・事業承継の分野に興味を持てる方にとっては
『働きやすく　やりがいを感じられ　キャリアアップも望める職場』です。

ご興味がある方はぜひお問い合わせください！

＜採用担当者PR＞
当事務所の特徴として、税理士・生命保険会社からの紹介に加えてセミナーをきっかけとした面談が多く
窓口的な提案を受けたいというニーズをお抱えの依頼者が多くございます。
そのため、手続的な業務だけでなく提案業務が多くあります。

また、当事務所の強みとしている相続の中でも約半数は、生前の相続対策業務です。

公正証書遺言、任意後見契約の取り扱い件数が多く、多いときは月に10件超をお手伝いすることもございます。

家族信託については年に15-20件程度、累計では100件超の取り扱い実績があります。

税理士先生と連携した生前贈与や不動産法人化手続、不動産組み換え（交換や建替）、その融資付けのご支援をすることも年に10件ほどございます。

相続手続では、他の事務所へ依頼したものの中途で進まなくなってしまったり、断られてしまったという相談が年に7-8件ほどあります。

相続人多数案件や、共有者多数案件で不在者、外国籍の相続人のからむ相続であることが多いです。

その他、不動産仲介会社・ハウスメーカーを通じた登記手続依頼のほか、事業承継を中心とした会社分割・合併・M＆Aの依頼が恒常的にあります。
（通常の役員変更等の登記手続もあります）

なお、一時的に残業が多くなったり負荷が高くなることはありますが、長時間労働が恒常化しているということはございません。
平均残業時間も業界比較で多くないため、長く続けるスタッフも多い事務所です。