オープングループ株式会社

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
穂積

給与計算の実務経験を活かし、顧客対応や業務改善まで担当領域を広げられるポジションです。

RPAやAIを活用した給与BPO事業に携わり、従来の給与計算業務にとどまらない経験を積めます。

事業拡大を進める組織で、フレックスタイム制と最大60%を目安としたリモート勤務が可能です。

求人詳細

オープングループは、「ヒトの進化を共創する」というミッションのもと、テクノロジーを活用した複数の事業を展開する東証プライム上場企業です。

主力事業を担うオープン株式会社では、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）やAIを活用した業務自動化サービス、BPO、ITコンサルティング、デジタルマーケティングなどを展開しています。

RPAとは、パソコン上で人が行う定型的な操作をソフトウェアのロボットに任せる仕組みで、同社はRPA分野のリーディングカンパニーとして事業を拡大してきました。現在はRPAにとどまらず、SaaSやBPO、生成AIなどへ事業領域を広げ、グループ全体でさらなる成長を目指しています。

その中でも、給与計算業務の効率化・自動化に取り組んでいるのが、給与計算代行サービス「RoboRoboペイロール」です。

今回は、成長を続ける給与BPO事業を支える給与計算オペレーション担当を募集します。顧客企業の給与・賞与計算や年末調整を中心に、顧客担当者からの問い合わせ対応や業務改善にも携わっていただきます。給与計算の実務経験を活かしながら、AIやRPAなどの技術を取り入れ、従来の業務の進め方をより効率的なものへと改善していけるポジションです。

＜お任せする業務＞
・顧客担当者からの問い合わせ対応
・定例報告会への参加
・クラウド型給与計算システムを活用した給与・賞与計算
・年末調整業務の代行
・各種人事労務システムを活用した業務改善

＜得られる経験＞
■ 給与計算の実務経験を活かし、顧客企業の労務業務を支えられる
給与・賞与計算や年末調整など、これまで培ってきた経験を活かしながら、複数企業の給与業務を支援できます。

■ AI・RPAを活用した給与計算業務の効率化に挑戦できる
AIやRPAを実務に取り入れるだけでなく、顧客企業の業務フロー改善についても提案でき、勤怠管理システムの導入・設定やデータ集計の効率化に関する知識も身につけられます。

■ 給与計算に加え、顧客対応や業務改善へ仕事の幅を広げられる
顧客担当者とのやり取りや定例報告会を通じて、顧客の課題を把握し、より良い運用方法を提案する経験を積めます。

＜組織について＞
配属先は、給与計算代行サービス「RoboRoboペイロール」を運営する事業部門です。オープン株式会社は、東証プライム上場グループの事業基盤を活かしながら、事業の拡大と組織づくりを進めています。
自ら課題を見つけ、仮説を立てて行動し、成果につなげる姿勢を大切にしています。担当業務を着実に進めるだけでなく、顧客や事業全体の成長を意識して働ける環境です。

＜働き方について＞
フレックスタイム制を採用しており、標準労働時間は1日8時間、コアタイムは10:00～16:00です。
勤務地は東京都目黒区の祐天寺オフィスで、リモート勤務は最大60％を目安に利用可能です。個別相談となりますが、出社と在宅勤務を組み合わせながら、仕事と生活の状況に合わせた柔軟な働き方ができます。

《こんな方におすすめです》
・給与計算の経験を活かし、顧客対応や業務改善にも仕事の幅を広げたい方
・AIやRPAなどの新しい技術を取り入れ、給与計算業務の効率化に挑戦したい方
・自分の担当業務だけでなく、顧客や事業全体の成長を意識して働きたい方

同社が大切にしている行動指針は「一流であれ」「自ら仕掛ける」「ヒトをつくる」「本気を楽しむ」「直観と科学」の5つです。
自ら考え、周囲を巻き込みながら新しい価値を生み出していく姿勢を重視しています。

これまで培ってきた給与計算の経験を活かし、AIや自動化技術を取り入れた新しい給与BPO事業に携わってみませんか？
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。