パーソルホールディングス株式会社
《dodaなどを展開する人材グループ》社会保険労務士/約4万名の社会保険手続/フレックス制度/東京都港区
求人詳細
パーソルホールディングス株式会社は、「doda」「テンプスタッフ」などの人材サービスを展開するパーソルグループの経営計画/管理を担う会社です。ホールディングスとして約150社のグループ会社を統括し、人事、財務、IT、経営戦略、サステナビリティ、広報、法務、監査、営業、総務FMなどの機能を担っています。連結売上高約1.5兆円、従業員約8万人を有し、JPX日経インデックス400にも選定されています。
今回配属となる社会保険労務士法人TSRでは、グループの社員が安心してはたらける環境を整えることをミッションに、サービスレベルとコストのバランスを考えながら運用改善に取り組んでいます。国内グループ約27社、約4万名の従業員に対する社会保険手続きを担っており、グループ全体の社会保険業務を支える専門組織として、日々の手続対応に加えてサービス品質の向上に向けた企画/推進にも取り組んでいます。
《お任せする業務》
・労働/社会保険業務(入退社や扶養家族異動、給付申請書などに伴う届出、傷病手当金や出産手当金の申請など)
・従業員窓口、各組織との連携、役所の問い合わせ対応
・社会保険業務に従事する派遣スタッフのフォローやマネジメント
・サービス品質の向上に向けた企画/推進(業務全体のフロー構築、マニュアル作成、BPRの実施など)
《入社後の流れ》
入社後はまず実務をキャッチアップし、業務への理解を深めていただきます。その後は、社会保険業務に従事する派遣スタッフのフォローやマネジメントをメインミッションとしてお任せする想定です。
《職場の雰囲気/働き方》
・社会保険労務士法人TSR:37名(社員11名、派遣スタッフ26名)
・9:00~18:00(休憩1時間/所定労働時間8時間)
・フレックス制度あり
・リモートワーク:可(出社は週3日程度)
・評価:昇給/昇格年2回
《こんな方におすすめです》
・社会保険実務だけでなく、スタッフのフォローやマネジメントにも挑戦したい方
・業務フロー構築やマニュアル作成、BPRにも関わりたい方
・リモートワークやフレックス勤務を取り入れた働き方を希望する方
大規模なグループの社会保険業務を支え、運用改善やマネジメントまで担当していきたい方におすすめの求人です。
募集職種 | 社会保険労務士 / 正社員(契約期間の定めなし) 社会保険労務士補助 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
試用期間 | 3ヶ月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 まずは実務をキャッチアップいただきつつ、ゆくゆくは派遣スタッフのフォローやマネジメントをメインミッションとしてお任せしたいと考えています。 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める範囲 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 本社東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間/所定労働時間8時間) フレックスあり(コアタイム10:00~15:00、フレキシブルタイム7:00~10:00/15:00~22:00) ※在宅勤務可能(出社は週3日程度) ※時短勤務制度(最長中学校入学まで) |
休日・休暇 | ・年間休日123日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年次有給休暇(10~20日) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・その他特別休暇 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | パーソルホールディングス株式会社 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 東京都港区南青山1-15-5 | ホームページ | https://www.persol-group.co.jp/index.html?from_gn |
設立 | 2008年(平成20年)10月1日 | 従業員数 | 連結従業員数 81,959名(2026年3月31日時点) |
資本金 | 17,479百万円(2026年3月31日時点) |








