TOPPAN株式会社
《半導体事業の成長拠点を支える》人事労務/勤怠、社会保険、人事評価/リモート相談可/新潟県新発田市
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横山
・約500名が勤務する工場を約7名の総務メンバーで支え、拠点運営に幅広く関われる環境です。
・年間休日129日でリモートワークも相談でき、既存メンバーによる入社後のフォローがあります。
求人詳細
TOPPANの新潟工場にて、労務人事、総務業務を担当するポジションです。
新潟工場は、半導体、電子部品、ディスプレイ材料などを手がけるエレクトロニクス事業の主要拠点で、約500人が勤務しています。
工場総務メンバーは約7名で、工場運営をバックオフィスから支えています。
エレクトロニクス事業の成長や新ライン立ち上げに伴う人員増加を背景に、労務、人事、総務業務を担うスタッフを募集しています。
入社後は既存メンバーのフォローを受けながら、経験やスキルに応じた業務から担当し、段階的に業務の幅を広げていきます。
《お任せする業務》
勤怠データの確認、取りまとめ、社会保険手続、外部委託先との連携、年末調整、人事評価運用、社員情報管理などの労務人事業務を担当します。
加えて、社内問い合わせ対応や備品管理、安全衛生対応、採用業務、教育研修の運営サポートなどにも携わります。
《得られる経験・キャリア》
労務人事の一部業務だけではなく、工場全体を支える立場として人事、労務、総務を横断的に経験できます。
組織の成長に合わせ、新しい仕組みづくりや既存の進め方の見直しに関わる機会もあります。
《配属先について》
新潟工場では約7名の工場総務メンバーが約500名の従業員をサポートしています。
中途入社者や他職種の経験者も在籍しており、入社後は既存メンバーが業務をフォローします。
リモートワークは相談可能です。
《こんな方におすすめです》
・労務を軸に、人事や総務まで幅広いバックオフィス業務を経験したい方
・工場や事業拠点の運営を支える人事労務業務に携わりたい方
・成長する組織で、業務改善や新しい仕組みづくりにも関わりたい方
募集職種 | 社会保険労務士 / 正社員(契約期間の定めなし) 社会保険労務士補助 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
試用期間 | 2ヶ月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 新潟工場の人事労務、総務担当として、工場運営を支えるバックオフィス業務を担当します。 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 新潟工場新潟県新発田市五十公野字山崎5270 TOPPAN芝浦ビル 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 9:00〜18:00 所定労働時間8時間 休憩60分(12:00〜13:00) 時間外労働あり リモートワーク相談可 |
休日・休暇 | ・年間休日129日 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年間有給休暇10日〜20日 ※下限日数は入社半年経過後の付与日数 ・夏季連続休暇(9日間) ・年末年始休暇(6日間) ・創立記念日(6月4日) ・メモリアル休暇 ・半日休暇制度 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | TOPPAN株式会社 | 種別 | 一般企業 |
|---|---|---|---|
本社所在地 | 東京都港区芝浦3-19-26 TOPPAN芝浦ビル | ホームページ | https://www.toppan.co.jp/ |
設立 | 明治33年 (1900年) | 従業員数 | 連結 53,946名 (2023年3月末現在) |
資本金 | 104,986 (百万円) (2023年3月末現在) |





