楽天グループ株式会社

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
庄司

・急拡大を続けるモバイル法人事業を舞台に、膨大なデータを活用したリスク予兆検知や効率的な回収プロセスの自動化・標準化など、債権管理体制の仕組み化を一手からリードできるポジションです。
・未収債権の状況分析に基づく回収スキームの企画立案から、担当営業・外部弁護士と連携した法的措置の進捗管理、社内ガイドライン整備まで、戦略から実行・運用まで幅広く主導できます。
・定時9:30〜17:30（実働7.5時間）、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、コアタイム11:00〜15:00のフレックスタイム制や週1日の在宅勤務、3食無料のカフェテリアなど手厚い環境が整っています。

求人詳細

楽天グループ株式会社は、「楽天市場」を中心に、コマース、フィンテック、モバイル、広告などの事業を展開しています。各サービスを共通IDと楽天ポイントで結ぶ「楽天エコシステム」を構築し、米国／アジア／欧州を中心としたグローバル展開にも取り組んでいます。社内には70を超える国籍の社員が在籍し、社員は数万人以上にのぼります。

楽天モバイルの法人事業拡大に伴い、事業の健全な成長を根幹から支える強固な債権管理体制の構築が急務となっています。2024年6月に設立された債権管理課は、法人取引における債権の適正管理と保全を一手に担う戦略組織です。現在は、効率的な回収プロセスの構築から未回収リスクの最小化まで、モバイル事業の膨大なデータを活用したリスクの予兆検知と、安定的な収益基盤の仕組み化を加速させています。

《本ポジションについて》
法人のお客様との良好な関係性を維持しながら、収益を最大化するという難易度の高いミッションに対し、データと論理に基づいて業務改善やリスク管理を主体的に推進していただきます。法人事業の急速な拡大に伴う人員拡充により、債権管理体制のさらなる組織強化を図ることが本ポジションの役割です。回収実務遂行だけでなく、従来の枠組みを超えて最新のITツールやデータ分析手法を積極的に導入し、組織の実行力を一段階引き上げるための企画や推進を担っていただきます。

《お任せする業務》
未収債権の状況分析に基づいた回収スキームの企画立案および実行から、回収率最大化に向けた督促プロセスの標準化と自動化の推進まで幅広くご担当いただきます。また、担当営業や外部弁護士と連携した回収活動の支援、法的措置（支払督促や訴訟等）の進捗管理および社内ガイドラインの整備をお任せします。社内の営業部門や法務、財務部門等と連携し、与信管理や督促フローの改善プロジェクトをリードしていただくことも重要な業務の一つです。

《配属先・事務所体制》
配属となる組織は、シニアマネージャー1名、チームリーダー1名、メンバー3名の少数精鋭の体制で構成されています。20代から30代のメンバーが中心となって活躍しており、新卒入社と中途入社の割合は半々となっています。一人で抱え込まずにチームで課題に対応するため、互いの知見を尊重し合う風土が根付いています。フラットなコミュニケーションを通じて、専門性を超えて相談し合える協調性の高いオープンな環境が整っています。

《こんな方におすすめです》
・モバイル法人事業というグループ全体の収益に直結する重要領域で活躍したい方
・自身のアイデアを企画として立案し実行から検証するプロセスを一貫してリードしたい方
・組織マネジメントを担うリーダーやリスク管理のプロフェッショナルとして専門性を高めたい方

債権管理のあるべき姿を自ら定義できるフェーズにおいて、営業部門と連携し、売上を守り継続させるためのコンサルティング的アプローチを共に実践していただきます。事業の健全な成長を支える要としてご活躍いただける方からのご応募をお待ちしております！

※楽天グループ株式会社での採用となり、入社後は楽天トータルソリューションズ株式会社へ出向となります。