株式会社セルム

求人詳細

《こんな方におすすめ》
・事業会社で法務として幅広い領域にチャレンジしたい方
・経営層に近い距離で、経営推進に関わる法務を担いたい方
・将来的にマネージャーとして法務組織の中核を担いたい方
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わたしたちは、「ヒューマネスの力で、ビジネスをより“らしく”、より“いきいきと”」をパーパスに、企業の人材育成／組織開発を手がける株式会社セルム です。
創業以来、上場企業をはじめとする大手企業の人材／組織改革を数多く支援し、企業価値向上を実現してきました。

今回は、新たに「法務リーダー候補」を募集いたします。
事業支援部は現在6名体制で、総務／情報システム部門と連携しながら法務業務を推進しています。
将来的にはマネージャーとして経営に近い立場で組織をけん引していただくことを期待しています。

入社後は、契約書の作成／審査／管理、各種法務相談、会社法関連業務（株主総会／取締役会運営／議事録作成）などを担当いただき、契約法務のプロセス進化（システム導入／仕組化）、コンプライアンス対応（社内マニュアル整備／社内教育／研修）や紛争対応／規程関連業務にも携わっていただきます。
そのため、事業会社または法律事務所で企業法務関連業務の経験が2年以上おありの方を募集しております。
また、上場企業での株主総会運営経験や、マネジメント経験（メンバー育成／業務指導／組織マネジメント）、ビジネスでの英語使用経験おありの方を歓迎します。

当社は、経営陣との近い距離で意思決定が行われる環境で、法務部門も“事業推進の当事者”としての役割を担っています。上場企業を中心にクライアントを持つため、業界横断的な法務知見が得られることが特長です。

また、ご入社後はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務、フルフレックス制度を活用して、場所や時間にとらわれない柔軟な働き方が可能です。

「企業の持続的成長を法務から支えたい」「法務にとどまらず組織／事業を見据えたリーガル体制づくりに挑戦したい」という想いをお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！