法務未経験歓迎/リモートワーク実施中/法令調査/法的課題の解決/リスクコントロール/コンプライアンス体制の強化等
こちらは、2012年創業のFinTech分野における急成長ベンチャー企業です。
ECや決済、また金融の分野にて複数のサービスを展開しております。
主力サービスであるサービスは、シンプルで使いやすいユーザビリティにより、多くの個人・中小事業者に利用され、国内No.1のサービスです。
同社が展開する、いわゆるFinTech領域を取り巻く法制度は目まぐるしく変化しており、最新の動向もキャッチアップしつつ、事業の適法性を考慮に入れながら革新的なサービス作りに携わることができます。
事業・サービスの成長と、ユーザーの安全を守ることや企業としてあるべき法務・コンプライアンス体制の両立を実現できるよう、事業部と協力しながらサービス作りにチャレンジすることができます。
上場後の同社において、プロダクト・自社の成長をリーガル面からさらに支えるため、新たに法務メンバーをメンバークラス、責任者クラスの募集を行います。
今回の募集により、今後のさらなる事業・サービス拡大を見据えた法務体制の強化をしていく方針です。
また、年齢やキャリアに関係なく、実力のある方やサービス・事業成長に真摯にコミットされる方は若くても早々にキャリアアップのできる社風です。
リーガルマインドをもって課題解決に取り組み、事業・サービスの成長に貢献したい方からのご応募をお待ちしております。
募集職種 | |
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試用期間 | 3ヶ月(試用期間中の待遇の変動なし) |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・既存サービス、新規事業における法令調査及び法的課題の解決、リスクのコントロール |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 東京本社東京都港区六本木3丁目2−1 住友不動産六本木グランドタワー37階 |
勤務時間 | グレードに応じて労働時間制度が異なります。 Ex3以上:裁量労働制 Ex2まで:フレックスタイム制 (コアタイム)12:00〜16:00 (フレックスタイム)始業 7:00〜12:00、終業 16:00〜21:00 ※リモートワーク(毎日の実施率:約9割)を適用中 |
休日・休暇 | 年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(入社日10日付与) ・リフレッシュ休暇(年3日) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚時休暇 ・配偶者出産休暇(4日) ・妊娠期間中の特別有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ※男性社員の取得実績もあり ・風疹のワクチン接種休暇 ・お子様の看護サポート休暇 ※小学生未満のお子様がいる場合、看護の必要な際に最大5日の有給取得可 ・緊急時休暇 |
応募資格・ 求める人物像 | |
給与 | |
賞与 | |
教育体制 | |
待遇・福利厚生 |
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名称 | BASE株式会社 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー37階 | ホームページ | https://binc.jp/ |
設立 | ー | 従業員数 | ー |
資本金 | ー |