企業名非公開
法務ジュニア/実務経験1年以上/若手から幅広い法務案件に挑戦/フレックス&在宅/広告×マーケティング領域/契約書レビュー
求人詳細
こちらは、広告、マーケティング関連領域を中心に、企業のマーケティング活動や顧客体験の向上を支援する事業を展開している広告マーケティンググループです。顧客体験価値の創造を重視し、従来の広告領域にとどまらない事業への転換を進めています。
今回、事業拡大に伴う案件増加への対応と将来のリーダー候補育成を見据えた組織強化のため、新たに法務ジュニアのメンバーを募集します。
ご入社後は、和文を中心とした各種契約書の一次レビューやチェック、事業部門から寄せられる法務相談の調査補助、広告関連法規や個人情報保護法、取適法などに関する基礎検討、法令改正に伴う社内ルール改定の補助、新サービスや業務提携などのプロジェクトにおける法務サポートを担当いただきます。
事業会社で契約書レビューを含む法務スタッフとして1年以上を目安とした経験、または法律事務所でパラリーガルとして1年以上を目安とした経験がおありの方を想定しています。
ジュニア層であっても幅広い案件に触れられる環境で、先輩社員のサポートを受けながら既存メンバーと協働し、グループの事業や法務部門の業務の進め方を段階的に習得できます。その後は経験や志向に応じて担当領域を広げ、事業に伴走する法務担当として成長できるほか、将来的には専門性を深める道、プロジェクトをリードする道、マネジメントに関与する道など複数のキャリアを目指せます。
法務部門では、法的な正しさだけにとらわれず、事業の背景や狙いを理解したうえでリスクを整理し、実現に向けた選択肢を提示することを重視しています。働き方はコアタイムなしのフレックスタイム制を採用しており、在宅勤務も可能です。出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務を採用しており、業務状況に応じて柔軟な働き方が可能です。
職場内訓練と独自の研修制度も用意され、広告、法務、マーケティングが交差する環境で専門性を高めることができます。変化を楽しみながら新たな法的知識やビジネスモデルを学び、事業の成長をリーガルの側面から支えたいという想いがある方をお待ちしています。
募集職種 | 法務 / 正職員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
試用期間 | 6ヶ月(待遇等変化なし) |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・各種契約書(和文中心)の一次レビュー/チェック 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 東京本社東京都港区 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | コアタイムなしフレックスタイム制 9:30~17:45(休憩 12:00~13:00) 所定労働時間 7時間15分 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制 ・土日 ・祝日 ・年末年始休暇(12月30日~1月3日) ・年次有給休暇(年間11日~最大20日) ・特別休暇(年間5日) ・本人の結婚休暇 ・子女の結婚休暇 ・出産休暇 ・忌引休暇 ・介護休暇 ・子の看護/行事休暇 ・人間ドック休暇 ※年次有給休暇および特別休暇は入社初年度のみ入社月により変動します。 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
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教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | 非公開 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 東京都港区 |






