株式会社ボルテックス

この求人の注目ポイント

担当アドバイザー
庄司

・金融商品取扱い開始に伴う、コンプライアンス部門の立ち上げメンバーとして活躍できます！
・戦略立案から運用まで一貫して関われるため、専門性を深めながら組織に貢献可能です！
・130段階評価／181段階の賞与評価など、成果が正当に評価される環境です！

求人詳細

《こんな方におすすめ》
・不動産や金融に関わる高難度なコンプライアンス業務にチャレンジしたい方
・裁量の大きい環境で、仕組みづくりから関わりたい方
・評価制度が明確な環境で、自分の努力や成長を実感したい方
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こちらは、「経営に新常識をもたらし富の再分配を実現することにより、社会における格差の拡大とそれによる分断を是正する」という存在意義を掲げ、「1社でも多く、この国に100年企業を創出する」ことを理念としている株式会社ボルテックスです。
都心の中古オフィスビルをフロア単位で分割／販売する「区分所有オフィス」という独自のビジネスモデル、その仕入れから管理、売却までを一貫して行うワンストップのアセットマネジメントを提供しています。低資金で質の高いオフィスに投資できる機会を提供し、Vシェアなどの小口化商品で資産形成をサポート、100年企業戦略に基づき、不動産を通じた企業と社会の活性化を目指しています。

この度、グループ全体のコンプライアンス機能を再編／強化し、新たにコンプライアンス部を設置することとなりました。
それに伴い、新たにコンプライアンス担当を募集いたします。

入社後は、コンプライアンス戦略の実行、社内規程の整備、コンプライアンス研修の設計／運営、内部通報対応、行政機関対応、事故／不正案件への対応、委員会の事務局運営など幅広い業務をお任せします。事業拡大に伴い新設される部門のため、実行フェーズから運用・改善まで裁量大きく携わっていただけます。
そのため、コンプライアンスの業務経験が5年以上おありの方を求めております。宅建士資格をお持ちの方、不動産業界または金融業界出身の方は歓迎いたします。

年間休日は125日、福利厚生が充実しており働きやすい環境が整っております。

「立ち上げフェーズでキャリアの幅を広げたい」「企業成長を支えるコンプライアンス体制を構築したい」
そんな想いをお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！