企業名非公開
企業内弁護士/実務経験5年以上必須/年収1500万円以上可!/不動産業を幅広く展開する急拡大中の企業
求人詳細
《エージェントのおすすめポイント》
・訴訟、契約、人事・労務、不動産等の幅広い法務の経験を積みながら、会社の成長に貢献できる
・経営に近い場所でご自身の価値を提供することが可能
《こんな方におすすめ》
・代表をはじめとした経営陣に近い距離で、企業の成長にダイレクトに貢献していきたいとお考えの方
・これまでの法務経験を活かして、会社の中核人材として活躍していきたい方
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こちらは、『ないものを創りだす。』という考えの下、これまでの常識にとらわれずに様々な価値を提供している不動産企業です。
「いつもの家賃で家が建つ」という新たなビジネスモデルで戸建て住宅を提供するコンパスホーム事業や、都内23区の中でも厳選したエリアで不動産経営の常識を変える新商品「建築家の創る賃貸邸宅」を創りだすODEAアセットマネジメント事業等、これまでにないものを創り出しております。
今回は法務体制強化のため、新たに企業内弁護士を募集いたします。
訴訟、契約、人事や労務、不動産など幅広い領域をカバーしつつ、経営判断に対する法的アドバイスを行っていただきたいと考えているため、企業法務経験5年以上もしくは法律事務所での実務経験が5年以上お持ちの方を求めております。
中でも、建築や不動産業界に関わる法務業務経験をお持ちの方は大歓迎です。
現在法務部は、部長1名・次長1名の2名体制となっており、その上位ポジションとして参画いただきます。
組織設計やメンバー育成、業務フローの整備や改善にも大きな裁量を持って取り組み、組織の成長とともに複雑化/多様化していく課題に対して、専門的な視点から解決策を導き出し、より強固な法務組織をつくりあげていただきたいと考えています。
経営陣、特に代表との距離が近く、企業の舵取りに直結する場面に立ち会える貴重なポジションです。
当社の今後を支える法務部門の中核人材として、これまでのご経験を存分に発揮していただける環境ですので、ご興味をお持ちいただけましたら是非お気軽にご応募ください!
募集職種 | 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
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対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 3ヶ月(待遇変更なし) |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・法務相談対応 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 本部東京都千代田区2-4-1 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間/所定労働時間8時間) 残業時間:月平均20時間程度※繁忙期により増減有り |
休日・休暇 | ・年間休日120日(2026年1月より年間休日126日に変更) ・土日※年間10日程度土曜出勤日有り(当社カレンダーによる) ・祝日 ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇初年度10日付与(入社3か月後/4日、6か月後/6日) ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・育児/介護休業 ※2024年長期休暇例:GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日 |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | 非公開 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 東京都千代田区2-4-1 |