JAPAN AI株式会社
法務マネージャー候補/企業法務経験必須/年収1000万円~/幅広い業務に携われる/SaaS・AI事業を支える上場企業法務
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・生成AIの著作権や個人情報、AIガバナンスなど最先端の論点に携わり、攻めの法務を実践できます
・IPOを見据えたガバナンス整備を中核として担い、経営陣に近い立場で重要な意思決定を支えられます
・年収1,000万~1,500万円に加えストックオプション制度もあり、成長企業ならではの待遇が魅力です
<こんな方におすすめ>
・AIや新しい事業モデルへの関心が高く、前例の少ない法的論点にも主体的に向き合いたい方
・契約法務にとどまらず、IPO準備やガバナンス、組織づくりまで幅広く経験したい方
・経営陣や事業部門と近い距離で、事業成長を後押しする法務として活躍したい方
求人詳細
わたしたちJAPAN AI株式会社は、「一企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る」というビジョンのもと、法人向けの生成AIプロダクトを開発/提供しています。2023年の設立以来、AIチャット、音声/議事録、AIエージェントなどのプロダクトを世に出し、この3年で約270名規模まで拡大しました。親会社は、マーケティングテクノロジー領域で事業を展開し東証グロース市場に上場する株式会社ジーニー。上場企業グループとしての基盤と顧客ネットワークを持ちながら、AI領域で急成長しているフェーズです。
2年以内のIPOを見据え、事業成長にあわせて法務機能を強化するフェーズで、契約法務に加え、ガバナンスやAI特有の法的論点など、法務の役割が広がっています。そこで今回は、経営陣や事業責任者に近い立場で法務を推進いただく法務マネージャー候補を募集します。まずはJAPAN AI社の法務を中心に担っていただき、ご経験や状況にあわせて、将来的には親会社ジーニーを含めたグループ横断の法務にも関わっていただくことを想定しています。事業会社または法律事務所における企業法務経験が3年以上あり、商事法務またはガバナンス関連業務の経験がおありの方を求めております。弁護士資格、司法試験合格、法科大学院修了、その他法律系資格をお持ちの方や、不確実性の高いテーマに対して、自ら論点を整理し、前に進められる方は特に歓迎いたします。
AIを活用した多様なサービス/プロダクトを展開しており、生成AI×著作権、生成AI×個人情報、AIプロダクトの利用規約設計、データガバナンスなど、今まさに社会的なルール形成が進む領域に深く関わることができます。既存論点への対応だけでなく、新しい事業をどう成立させるかを考え攻めの法務に携われる環境です。また、本ポジションは、法務機能の実務担当にとどまらず、経営陣や事業責任者と近い距離で、重要な意思決定に関与します。「法務として正しい」だけではなく、会社としてどう進むべきか、どうすれば実現できるかを考える力を磨けるポジションです。
週1日の在宅勤務制度があり、体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。
「AI事業の拡大に伴走しながら、自身の法務キャリアを広げたい」——そんな想いをお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!
募集職種 | 法務 / 正社員(契約期間の定めなし) 弁護士 / 正社員(契約期間の定めなし) |
|---|---|
対象修習期 | 修習期問わず |
試用期間 | 1か月 |
業務内容 | 《雇い入れ直後》 ・契約書の審査/作成/交渉 《将来的な業務内容の変更範囲》 会社の定める業務 |
勤務地 | 《雇い入れ直後》 東京都オフィス東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 《将来的な就業場所の変更範囲》 会社の定める場所 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩1時間) ・週一回リモートワーク可能(体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です) |
休日・休暇 | ・年間休日120日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(12月31日~1月3日) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇2日) |
給与 | |
賞与 | |
待遇・福利厚生 | |
応募資格・ | |
教育体制 | |
選考フロー |
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事業所・会社情報
名称 | JAPAN AI株式会社 | 種別 | 一般企業 |
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本社所在地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 | ホームページ | https://japan-ai.co.jp/?cats_not_organic=true |
設立 | 2023年4月14日 | 従業員数 | 270名 |
資本金 | 2,000万円 |






